Se você está procurando por uma chance de inserção no mercado de trabalho já há algum tempo, pode se animar porque a semana chegou ao fim com ótimas oportunidades! Empresas de diferentes segmentos e portes estão recrutando novos colaboradores tanto para complementar quanto para renovar suas equipes.
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Mesmo diante da situação difícil que tem sido vivenciada desde o ano passado, o setor profissional ainda se mantém aquecido de certa forma, principalmente por parte das grandes companhias. Desde efetivos ou temporários até estagiários, jovens aprendizes e trainees: as possibilidades de contratação são para candidatos com perfis diversos de atuação.
Desta vez, é a Nestlé que está em busca de novos talentos para compor o seu time em vários estados brasileiros. São mais de 25 vagas disponíveis para trabalhadores de diferentes níveis de atuação, envolvendo os departamentos de produção/fabricação, vendas, marketing, engenharia, técnica & produção, administração, tecnologia e outros.
As principais cidades por onde estes cargos estão distribuídos são: Curitiba (PR), Belém (PA), Feira de Santana (BA), São Paulo (SP), Ribeirão Preto (SP), Araçatuba (SP), Marília (SP), São José do Rio Pardo (SP), Araras (SP), Cordeirópolis (SP) e Caçapava (SP). A grande maioria das ocupações em aberto concentra-se na região paulista.
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Quais são os postos de trabalho disponíveis?
Confira aqui abaixo quais são as funções que mais apresentam demanda por novos funcionários e identifique a que melhor se encaixa em seus competências e necessidade:
- Operador de Máquina III;
- Operador de Empilhadeira;
- Assistente de Fabricação;
- Auxiliar de Embalagem;
- Auxiliar de Armazém;
- Eletricista de Manutenção;
- Assistente Administrativo;
- Jovem Aprendiz;
- Executivo de Vendas;
- Analista de Custos e várias outras!
Salário e Benefícios
O valor da remuneração varia bastante conforme cada atividade desenvolvida e modalidade de admissão, mas a empresa garante quantias salariais compatíveis com o mercado associadas com boas condições de atuação.
Da mesma forma, os benefícios também podem se alterar dependendo dos fatores mencionados acima. No entanto, de maneira mais geral, estes são bem atrativos e incluem: assistências médica e odontológica, seguro de vida, vale-alimentação, restaurante interno no local de trabalho, vale-transporte e auxílio-farmácia.
Como participar do recrutamento?
E aí, se interessou por alguma das oportunidades apresentadas? Então vá garantir logo a sua! Basta acessar o site oficial da Nestlé e procurar pela seção de carreiras ou entrar em vagas.com.br, buscando pelo nome da empresa por lá. Quando for direcionado para a página onde estão todas as vagas disponíveis, escolha aquela que deseja ocupar e clique no botão denominado “Candidatar-se agora”.
Para continuar com a inscrição, será preciso efetuar o login com o seu e-mail e senha ou até registrar-se por lá (caso ainda não tenha feito), fornecendo seus dados pessoais corretos e atualizados, sem esquecer de cadastrar também o currículo. Assim, você já fica pronto(a) para participar de qualquer processo seletivo.
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Vale destacar que o número de ocupações em aberto pode sofrer alteração a qualquer momento sem a obrigatoriedade de um aviso prévio, de acordo com o ritmo em que novas contratações forem ocorrendo. Portanto, procure ficar sempre atento aos seus canais de comunicação para algum eventual contato da companhia e não perca mais tempo! Boa sorte!
Fonte: Notícias Concursos – Imagem: Jornal do Comércio (Foto por: Fabrice Coffrini /AFP/JC) / Imagens de dentro da matéria: La Razón – La Voz de Galicia